上の表を細かく解説します。

管理者

事業所の管理全般を担当するスタッフです。利用者や職員、業務の管理を行い、業務が円滑に進むように指揮命令を適宜下します。

• 管理業務に支障がない場合は他の職務との兼務が可能です。（サービス管理責任者と管理者を兼務されている事業所もあります）

サービス管理責任者

利用者の個別支援計画の作成や職員への指導や助言、サービス内容の管理、関係機関との連携を図ったりなど調整を行います。

• 1人以上は常勤であることが求められます。
• 配置基準60：1というのは利用者60名以下の場合は1名配置、60名以上は40名（または端数が増える）ごとに1名増やすという意味です。

職業指導員・生活支援員

職業指導員は、障がいをお持ちの方でも力が発揮できるように実際に一緒に仕事をしながら技術指導などを行います。

生活支援員は、身の回りの支援から創作・生産活動まで、生活に密着しながら障がいをお持ちの方の自立をサポートします。

• 常勤換算で、利用者数を7.5 or 10（ 従業者配置7.5：1の場合は「7.5」、従業者配置10：1の場合は「10」 ）で除した数以上
• 職業指導員　1人以上
• 生活支援員　1人以上

※職業指導員と生活支援員のうち1人以上は常勤であること。